一般事業主行動計画

小名浜海陸運送株式会社

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平成22年4月1日

 

小名浜海陸運送株式会社 一般事業主行動計画

 

 

 社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全体が働きやすい環境を

作ることにって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、

次のように行動計画を策定する。

 

 1.計画期間 平成22年4月1日から平成25年3月31日までの3年間

 

 2.内容

 

  目標1:育児・介護休業法に基づく育児休業や時間外労働・深夜業の制限、

      雇用保険法に基づく育児休業給付、労働基準法に基づく産前産後

      休暇など諸制度を社員に周知する。

  <対策>

平成22年5月〜 検討開始、情報収集。

平成23年1月〜 リーフレットの作成・配布、相談窓口を設置し、

         周知徹底を図る。

 

  目標2:所定外労働の削減のための措置を実施する。

 

  <対策>

平成22年9月〜 所定外労働の原因分析。

平成23年1月〜 原因分析に基づいて所定外労働時間削減の対策を

         実施。

平成23年4月〜 社内各事務所に所定外労働時間の実績を掲示し削

         減努力の周知徹底を図る。

 

  目標3:子どもが保護者である労働者の働いているところを実際に見るこ

      とができる職場見学会を実施する。

 

  <対策>

平成23年3月〜 社内で受け入れ体制について検討する。

平成23年7月〜 夏休みを利用して見学会を実施する。

 

                           以 上

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